营造良好的发展环境和经营环境。五是认真落实环保目标管理责任制,严格执行“三同时”制度,确保工业污染排放量不超标。六是强化税费征收,严厉打击偷税漏税行为,使我乡煤炭量大幅增加,2009年完成原煤产量达17万吨,煤焦税费达987.19万元,比2005年增长21.7%。七是农村经济活跃,第三产业不断发展,到2009年非公有制经济增加值达6711.9万元,比2005年增长243.6%。 四、基础设施建设不断强化,乡容乡貌得到明显改善 五年来,乡党委政府以实施凝聚力工程为主要内容,大力实施交通、通信、教育、供电、水利和办公阵地建设,累计固定资产投资达2412.2万元。一是公路建设加快推进。按照打造纵横通达的交通茅石的要求,主动对接、抢抓机遇,全县第一条工程全长12.2公里、总投资314万元(其中项目资金126万元、乡级财政出资20万元、煤矿出资125万元)的茅石至中关公路、投资52万元的高垭通组扶贫公路、投资42万元的茅坝三旺扶贫通组公路已完工并通过验收;投资74.8万元全长13.5公里茅坝经山茶至新桥公路建设即将完工,冬修通组公路24.1公里,完成烟基公路规划14.6公里,有效地改善了交通状况,通达率得到进一步提升。二是建成龙会、中关、高垭、镇龙移动机站、联通机站2座、小灵通机站1座,开通了互联网,建成了茅石门户网站,扩大了信息网络,丰富了群众文化生活。三是积极向上争取,多方协调,使茅坝、镇龙、中关、山茶、龙会、新桥、团结 篇三:十一五规划党建和思想政治工作总结(拓展) 党建和思想政治工作体系建设 情况总结 党委组织部 二〇一〇年三月 “十一五”以来,在集团公司党组和省工业管理局党委的正确领导和支持下,公司各级党组织以党的十六届六中全会、十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实党中央加强和改进党的建设的一系列重大部署,紧紧围绕公司改革发展稳定的中心任务,按照集团公司规范法人治理结构的要求,以建立健全党组织“融入中心做工作、进入管理起作用”的工作机制为基础,以着力构建企业化、实效型党建思想政治工作新体系为主线,以扎实深入开展“解放思想、改革创新”主题实践和科学发展观活动为重点,切实加强了领导干部和党员队伍建设,充分发挥了党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,进一步增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为促进公司又好又快发展提供了强有力的政治、思想和组织保证。 一、全面加强领导班子和干部队伍建设,为推动公司经济发展奠定坚实基础 (一)以思想政治建设为核心,促进两级领导班子和干部队伍思想素质的提高。 1、“十一五”以来,公司党委强化理论武装,突出重点、明确要求、落实效果,紧密结合“解放思想、改革创新”主题实践活动、纪念改革开放30周年活动和深入学习实践科学发展观等活动,以集中学习和个人自学相结合、党课教育和专题辅导相结合、理论学习和撰写心得相结合的形式,集中开展了一系列以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大报告、《江泽民文选》、科学发展观重要论述、新《党章》、轻工业集团年度工作会议精神等为重点内容的党建理论知识的学习活动。领导干部参加理论学习的 情况作为了“四好班子”考核的重要内容。党群部门定期对理论学习的情况进行监督检查和指导,进一步增强了领导干部理论学习的制度化和规范化建设。通过持续深入的思想教育,进一步增强了各级领导干部的党性意识、政治意识和大局意识,为推动公司经济发展奠定了坚实的思想基础。 2、高度重视理论对实践的指导意义,在党建思想政治工作的预见性、实效性、针对性、激励性、指导性上下功夫,坚持理论学习融入生产经营开展。每年结合党建工作实际确定研讨课题,以发展为核心,有针对性的组织调研活动,创新理论与实践。2006年开展了党建思想政治工作研讨活动,评选出优秀论文并汇编《2005-2006党建思想政治工作论文集》。《加强改进班组建设 实现和谐健康发展》获得集团公司党建思想政治工作三等奖;2007年,根据各党支部申报的80余个党建思想政治工作研究课题,定期对各课题小组课题研究活动进行阶段督促检查,对课题立项和完成情况予以监督考核;2008年加大公司政研课题调研力度,积极参加集团公司政研论文课题研究的两篇论文分别取得优异成绩,其中《构建轻工业文化,打造集团核心竞争力》获得集团公司党建思想政治工作优秀研究成果二等奖。《创新人才工作机制 促进企业快速发展》论文获得省工办先进性教育活动理论研讨成果试评选二等奖,《打造先进企业文化为企业发展提供强大动力》获得省工办先进性教育活动理论研讨成果试评选三等奖;2009年,公司开展了《积极探索党建思想政治工作的有效途径和方法》课题研究。《创新组织制度 构建基层党建工作新格局——山西拓展构建“1263”实效模块,创新“新体系”建设》一文,被山西省工业管理局委员会评为2008年度组织工作优秀论文二等奖。全公司形成了学习理论、考究成果的良好 氛围,极大的推动了思想政治建设全方位覆盖。 (二)以干部管理考核为重点,确保两级领导班子和干部队伍生机活力 |